Un lunes por la mañana con el panel abierto.
Progreso por empleado
Nivel CEFR actual, racha de práctica, próximo examen y evolución desde el diagnóstico. Filtrable por puesto, turno y antigüedad.
Alertas de inactividad
¿Cinco días sin drill? La alerta llega al manager directo, no a RH una semana después. La corrección ocurre en el piso, a tiempo.
Certificados exportables
Certificados CEFR por empleado, en PDF, listos para el expediente y el corporativo. El equipo los presume; RH los archiva sin trámites.
Reporte ejecutivo
Nivel promedio por departamento, evolución mensual y costo por empleado certificado — el ROI del programa en una hoja.
De la propiedad al corporativo, sin re-capturar nada.
En cuentas multi-propiedad, el panel consolida todos los destinos: comparativo entre hoteles, cohortes por departamento y facturación por propiedad. El director corporativo de RH ve la cadena completa; cada gerente ve su hotel. Una cuenta, una fuente de verdad.
El panel mide lo que los otros motores producen.
Examen de ubicación CEFR
La línea base: nivel en firme por empleado antes del primer drill.
Conocer el examen → PrácticaInglés por WhatsApp
Los 5 minutos diarios que generan los datos que el panel grafica.
Ver la práctica diaria → SistemaLa plataforma completa
Evaluar, practicar, medir y escalar — con opción white-label para cadenas.
Conocer la plataforma →Abra el panel con los datos de su propio equipo.
El piloto de 14 días incluye el diagnóstico CEFR y el panel activo desde el día uno. Sin costo, sin tarjeta.
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